Ndị Ọrụ Nchịkwa Mmadụ bụ Ntọala nke Atụmatụ Ọrụ Nchịkwa Ndị Ọrụ Nchịkwa Gị
Ebumnuche nke usoro ihe ndị mmadụ
Mgbe ị na-atụle nyochaa arụmọrụ nke ngalaba gị Human Resource , ịmepụta usoro nke metrics bụ nkume isi nkuku.
Nhọrọ gị nke metrics kwesịrị ịchụpụ ihe abụọ.
Ịchọrọ itinye aka na ihe ịga nke ọma nke nzukọ gị na inweta ihe mgbaru ọsọ kachasị mkpa nke nzukọ gị. Ịchọrọ ịnye ngalaba na-ahụ maka ndị ọrụ enyemaka na ihe ị nwere ike iji mee ka ọ dịkwuo mma .
N'otu oge, ndị isi oche anọ na-akpọ onye ndụmọdụ ha ka ha rịọ maka nha maka usoro ọzụzụ ha zụrụ. Ha na-ezute iji nyochaa irè nke ọzụzụ na ịchọta ọrụ na ha mere mmehie nke afọ nke ime ihe atụ, ọ bụghị nke a rụpụtara.
Ha kwuru na ihe onye ahụ ga-aza ajụjụ ga-abụ ọnụ ọgụgụ nke ọzụzụ a na-enye, ọnụ ọgụgụ nke ndị ọrụ na-aga nzukọ ọzụzụ, na ọnụ ọgụgụ nke mmezi ọrụ ndị ọrụ na mpaghara ọrụ ha. Onye ndụmọdụ ahụ gwara ha na ya nwere ike ịmalite ịrụ ọrụ na ha na nke atọ metric, mana abụọ mbụ enweghị ihe ọ bụla jikọrọ ya na ihe ha chọrọ inweta.
Kedu ihe na-emetụta Ọdịnihu Ụmụ Mmadụ?
Akụkọ a na-arụ ọrụ na-adịgide adịgide. Ma, otu n'ime nsogbu ahụ bụ na ndị ọrụ nchịkwa HR na-arụsi ọrụ ike naanị na-enye ọrụ, na ichikota data na nhazi ihe nrite na onyinye, na mgbakwunye, bụ njedebe. Ma ọ dịkarịa ala na obere na ụlọ ọrụ dị nta, nke a bụ eziokwu.
Ụlọ ọrụ dị iche iche na òtù ndị dị ka mahadum ma ọ bụ ngalaba steeti na-anakọta data karịa ma enwechaghị mkpa iji gosipụta onyinye. Ọtụtụ n'ime obere ụlọ ọrụ na òtù dị iche iche na-enwe ekele maka inwe otu nke na-arụ ọrụ na ndị ọrụ ha ka ha ghara ịjụ maka ikike ndị mmadụ.
Otu n'ime ọnụọgụgụ nke HR na-anakọta data na, na ndekọ ndekọ, bụ ụgwọ ọnụahịa. SHRM na-ebute ụzọ n'ịzụlite ihe ọhụụ ndị mmadụ na-eme iji nweta ego ọ ga-efu, nke mbụ n'ụdị ya na United States. Ị ga-achọ ịhụ ihe ọkọlọtọ dị otú a gụnyere maka mmụba na nzukọ gị.
Usoro ọzọ nke òtù ndị ahụ kwesịrị ịtụle bụ oge ego. Ee, ị gaghị achịkwa ihe niile na-aga n'ime ịmepụta usoro iheomume. Mana, ịlele ogologo oge ọrụ gị na-enye gị ntọala maka mmelite nke ị nwere ike ịchọta enyemaka nke ndị ọzọ.
N'ozuzu, ịchọọ ịmalite usoro ọzụzụ na usoro ọganihu na-aga n'ihu n'ebughị ụzọ chọpụta ihe ndị chọrọ ma ọ bụ nnapụta. Ma, mgbe ụfọdụ, ị na-eme ihe n'eziokwu ma kpebie na ịnye mmepe njikwa banyere echiche na ọganihu-ọ bụghị ihe dị mfe, nke dị mfe nghọta-na-agbado na atụmatụ njikwa arụmọrụ ọ bụla.
Ndị ọzọ na-ahụ maka usoro ihe ndị ọzọ na-eme ka HR na-atụle gụnyere mmetụta nke usoro mmezi na-aga n'ihu n'ihu na nkwụsị ego na mmelite nke ọrụ ọrụ na oge e mere ma ọ bụ usoro. Na otu ihe atụ, otu ngalaba nke ndị ọrụ ụlọ ọrụ asatọ bụ ndị ọrụ nchịkwa kwuru na usoro ha natara na ọrụ ha. Ha chọpụtara na ha were ụzọ 248 iji kwụọ onye ọrụ. N'ịtụle ihe ndị ahụ, ha kpebisiri ike na ọtụtụ n'ime ha nwere ike ịchụpụ ma ọ bụ kwadoro.
Izu ole na ole, ha ewepuola ọkara ụzọ ma usoro ahụ ka na-ewe oge. Ha chọpụtara na ha nwere nsogbu ike . Onye nchịkwa ndị ọrụ gọọmenti kwukwara ụbọchị iri maka ụlọ ọrụ oge ọ ga-akwụ ụgwọ n'ihi na ọ chọrọ ka ọ bịanye aka na ya na ihe ụfọdụ dị mkpa.
A na-ede akwụkwọ ahụ na tebụl ya ruo ọtụtụ ụbọchị, ndị ọrụ enweghịkwa ikikere ịga n'ihu n'enweghị mbinye aka ya.
Ihe kachasị ya mkpa bụ otu ọchịagha nke o jere ozi. Ozugbo ọ nyere ndị ọrụ ya ikike n'ezie , ndị ọrụ nchịkwa ụlọ ọrụ ahụ dum nwere obi ụtọ na mmụba nke oge ego.
Nyochaa onyinye nke HR na Business
Ịchọrọ ịchọrọ HR naanị maka arụmọrụ na mma nke ngalaba na ọrụ ya mana maka mmetụta nke ọrụ ngalaba na-azụ ahịa n'ozuzu ya. Ndị a bụ ihe ndị ga-eme ka uche nke CEO na ndị otu okenye nụ.
Dị ka Dr. John Sullivan si kwuo, otu onye ọrụ a na-akwanyere ùgwù chere na onye ndú, "N'ụzọ dị mwute, ihe ka ọtụtụ n'ime ndị na-emepụta ihe na-eme ka ndị mmadụ na ndị ọrụ nchịkwa na-ezughị ezu ghọtara usoro uche nke CEOs. na Kọmitii Kọmitii emeghị ihe ọ bụla dị mma. Nke a bụ n'ihi na ndị isi na-elezi anya na ihe mgbaru ọsọ nke nzukọ.
Ya mere, ọ bụrụ na ọnụọgụgụ gị anaghị etinye aka na ihe mgbaru ọsọ dịka ịba ụba ego, arụpụta ọrụ, ma ọ bụ ihe ọhụrụ, ha agaghị eme ka ndị isi na-arụ ọrụ. "
Sullivan na-atụ aro ka Ngalaba Nchịkwa Mmadụ tụọ ma kesaa ihe ndị dị ka ndị a.
- Ego niile nke onye ọrụ: Ndị CFO nabatara nke ọma dịka ọrụ nchịkọta nke ndị ọrụ ọnụ. Ọ na-elekwasị anya na uru nke mmepụta nke ndị ọrụ nhazi.
- Ọganihu a na-enwe na ọkwa ọhụrụ (àgwà nke ịkwụ ụgwọ ọrụ): Ọ na - ekwu "lekwasị anya n'ọrụ ndị a tụrụlarịrị na dollar ma ọ bụ jiri ọnụ ọgụgụ tụnyere ya, dị ka ahịa, nchịkọta, na ebe nchịkọta oku."
- Ọnwụ nke ndị na-egwu egwu na isi gị ma sie ike iji dochie ọrụ
- Jiri nyocha nke onye ọrụ chọpụta ihe mmemme ndị na-enyere aka mee ka ọrụ gị, àgwà, ma ọ bụ isi ihe ọzọ a matapụtara.
- Onu ogugu atumatu atumatu nke ndi oru ngo nke ndi agha nyere .
Otu esi ekpebi ihe mgbochi iji mee ihe na nnyefe aka
N'ihi ọnụ ọgụgụ nke ọrụ ndị na-elekọta ndị ọrụ nnyemaaka, ọ gaghị ekwe omume ịtụle ihe niile ị na-eme. Na ịhọrọ ihe ị ga-atụle, nchọpụta mkpa nke azụmahịa na nzukọ gị ga-agwa gị ihe ndị ọrụ gị, ndị ọrụ gị, na ndị isi gị kwenyere bụ ihe kachasị mkpa gị.
Nhọrọ nke abụọ bụ ilele usoro ndị dị oké mkpa na ihe ịga nke ọma nke nzukọ gị. Nyocha nke atọ bụ iji chọpụta ụdị ọrụ nchịkwa nke ụlọ ọrụ gị na-emefu ego kachasị. Otu nke anọ bụ iji chọpụta ụdị ego ndị mmadụ nwere ike inyere gị aka ịzụlite nkà na onyinye ndị ọrụ gị.
Site na ihe ndị a, mepee akara nchịkọta Mmadụ, ma ọ bụ akara ngosi ọrụ (KPI) ma malite ịmepụta usoro maka usoro ọ bụla i kpebiri ịlele. Malite na ole na ole ma ghara ime ka oge gị na ndị ọrụ gị karịa ihe ị nwere ike ime. Ọ ka mma ịdị na-atụle otu ma ọ bụ abụọ arụmọrụ karịa iji na-eme ihe na-ezighị ezi metrics na ọtụtụ.
Ihe Nlereanya nke Ngalaba Ngalaba Ngwá Ọrụ
Ndị a bụ ihe atụ doro anya nke ihe ndị Ngalaba Na-ahụ Maka Ụmụaka nwere ike ịlele.
Ndị a bụ nanị ole na ole n'ime akụkụ ndị ị nwere ike ịtụle maka mmepe nke usoro mmemme gị. Ihe ndị ọzọ gbasara gị na- eme ka ụlọ ọrụ gị bụrụ ihe mgbaru ọsọ , mma gị ga-enyere gị na nzukọ gị aka.
- Onu kwa ugwo
- Oge kwa ụgwọ
- Ụgwọ ọhụụ ọhụụ ọhụụ
- Ụdị dị iche iche na-akwụ ụgwọ n'ọnọdụ ndị ahịa
- Ọnụ ọgụgụ ndị na-arụ ọrụ
- Ihe ntụgharị nke ndị ọrụ
- Mgbanyụ ọrụ ndị a na-egbochi
- Ngwa a na-enweta maka ndị ọrụ ọ bụla ugbu a kwa izu
- Pasent nke atụmatụ mmepe arụmọrụ ma ọ bụ atụmatụ ọnụahịa ugbu a
- Ịzụ ọzụzụ na mmepe ihe gbasara mgbaru ọsọ ụlọ ọrụ
- Inwe afọ ojuju nke ndị ọrụ
- Ogologo ọrụ
- Akụkụ nke usoro ịkwụ ụgwọ dịka ụgwọ nke uru ọ bụla onye ọrụ