Ndi oru aka oru ndi oru gi bu uru?

Kedu ihe na-eme ka ọrụ RH dị ka onye ọrụ azụmahịa

Kedu ihe ị ga - eme ma ọ bụrụ na ịnwere ọrụ ọrụ ndị mmadụ nwere ike ime ka uru ụlọ ọrụ na - aba uru, na - emetụta ọnụahịa nke ere ahịa, na - ewetakwa ụbọchị ahịa, ma na - eme ka ọnụ ahịa na - nyefee ọrụ azụmahịa na omenala ndị na-enweghị ntụpọ?

Ọtụtụ ndị isi ụlọ ọrụ ga-emeghachi omume abụọ:

Ebumnuche nke Ngalaba Ndị Ọrụ Nchịkwa Mmadụ dị ka onye na-enye uru na-enweta ngwa ngwa na azụmahịa na azụmahịa US ma na-enyochakwu nyocha. Prọfesọ David Ulrich nke Mahadum Michigan, bụ ọkachamara n'atụmatụ ọkachamara na ndị ọzọ na-ahụ maka ikike ndị HR, na-ahụ ụwa azụmahịa na-agbanwe agbanwe dị ka 20-20-60 nkwupụta.

N'ime ndị ọrụ e nyochara, 20% na-eji Ngalaba Nchịkwa mmadụ eme ihe dịka ndị ọrụ mmekọrịta azụmahịa na ndị ọhụrụ. 20% kwenyere na ngalaba Ngalaba Gọọmentị ga-anọgide na-elekọtazi ma na-arụ ọrụ azụmahịa.

Ma, pasent 60 nke ndị isi ahụ na-amalite ịtụ anya na ngalaba Ngalaba ndị ọzọ na-arụ ọrụ na ngalaba ndị ọzọ iji mee ka ọrụ ụlọ ọrụ ahụ dịkwuo mkpa na uru ndị na-asọmpi. Ma, ndị ọzọ na-azụ mmadụ HR na-agafe na efere ma na-ebute ngwongwo ahụ.

Kedu ihe na-eme ka echiche a banyere ngalaba ngalaba HR?

Azịza dị mkpirikpi bụ nrụgide asọmpi n'ime ụwa azụmahịa na-agbanwe ngwa ngwa - nrụgide maka ahịa, nkà, na uru.

A na - aza ọnụ ọgụgụ kachasị elu (na ndị CFO) ha maka ọnụ ọgụgụ isi atọ, mana ha ga - esi ike: Ọnụ ọgụgụ na - arịwanye elu, na - emepụta ego, ma na - ebelata ụgwọ. Iji na-elekwasị anya na ọrụ atọ ndị a, ndị isi ụlọ na-atụfu ihe ndị na-adịghịzi arụ ọrụ dịka ụlọ ọrụ na-achọ ịnọgide na-emewanye azụmahịa ha.

Ngalaba gọọmenti HR dịka nchịkọta oge niile na onye na-azụ ahịa bụ otu n'ime ihe ndị dị n'okpuru ntụrụndụ. Ọrụ mmemme nke Ngalaba Nchịkwa Mmadụ dị ka ịkwụ ụgwọ, nchịkwa bara uru, na ịdekọ ndekọ dị mfe ma ọ bụ digitized (ma ọ bụ kwesịrị) na nnukwu ego efu.

Anyị na ụlọ ọrụ ndị na-arụ ọrụ ugbu a na ndị ọrụ ọrụ ha gara aga. N'ime otu ụlọ ọrụ, ha kpochapụrụ ihe dị ka drawer cabinet 35 (na ụlọ abụọ) ma kpochapụ ha na CD ndị dabara n'ime akpụkpọ ụkwụ. Na ọganihu na nkà na ụzụ, ọbụna akpụkpọ ụkwụ ahụ nọ n'ihe ize ndụ dị ka ngwaọrụ nchekwa.

Ngalaba gọọmenti HR dị ka mmụba ego

Nye ọtụtụ ndị isi ochichi na ndị CFO, ngalaba Ngalaba na-ahụ maka nnyefe ego na-achọ iji ya eme ihe. Ọ bụghị otú ahụ ka a kụziiri ha.

Ha nwere mmasị na nkwụnye ụgwọ ma na-ajụ ajụjụ kwesịrị ekwesị: Gịnị dị na ya maka ụlọ ọrụ ahụ? Ebee ka mmụba dị na mmiri ntinye ego ahụ dị? Kedu ka nke a si eme ka anyị nweta ndị ahịa ọhụrụ ma jide ndị ahịa anyị ugbu a? Ebee ka ihe akaebe nke mmezi mmezi arụmọrụ ụlọ ọrụ dị?

Ozugbo ha nwetara azịza siri ike nke ajụjụ ndị a site n'aka ndị isi ochichi HR, ndị isi na-agbanwe ngwa ngwa ha. Iji zaa ajụjụ ndị a na-akwụ ụgwọ, chọpụta na nchịkọta nchịkọta ọnụ ahịa nke ụlọ ọrụ na-aga n'ihu dị oké mkpa maka ọganihu nke nzukọ ọ bụla.

N'ime afo iri gara aga, ndi isi ochichi malitere ichota na ngalaba ndi oru aka ha na - acho oru ndi na - achoghi oru ma na - abughi onye nkuzi ndi ozo na ndi ozo ndi ozo iji mee ka umuaka nwe ahia .

Ndị ọkachamara n'otu n'otu na-akụda. Ntụziaka dịka ego, ahịa, ahịa, arụmọrụ, na nnyefeaka agaghịzi adị dị ka ndị na-adịghị ahụkebe. Ha na-adabere na ibe ha. Enweghị ike nke njikọ ọ bụla ejiri njikọ ndị ọzọ mechie arụmọrụ ha na arụpụta ọrụ ha.

Atụmanya nke Ngalaba Na-ahụ Maka Ọrụ Ndị Mmadụ agbanweela

Echiche atọ ndị a na-abata na omume nke ndị mmadụ na-eme nnyocha:

Ngalaba Nchịkwa Mmadụ na Uru

Enwere ike itinye aka na ụlọ ahịa na uru bara uru? Ee. Lee ihe atụ atọ.

Mgbanwe nke Ngalaba Nchịkwa Mmadụ na Ebumnuche Pụrụ Iche

Kedu ka ndị isi ochichi na ndị isi na-eme mgbanwe? Ndị a bụ aro ndị dabere na nkwenkwe anyị na ka ndị ọrụ na-etinye aka na azụmahịa, ọ ka mma ka ha ga-enwe ike ịghọ ihe bara uru.

Gụnye ndị ọrụ gọọmentị gị dịka ndị mmekọ azụmahịa zuru oke . Ha ga-ebili n'oge ahụ wee ju gị anya site n'ịrụlite ala gị na ịghọ onye na-enye aka ntinye ego na ịkwado ọrụ ha - ha ga-aka mma ma ha abụọ.

Ulo oru mmepe ahia siri ike na nke obi siri ike nke uwa anyi na uwa di n'uwa choro enyemaka nke onye obula n'ime ulo oru. Kedu otu nke 20-20-60, nke a kpọtụrụ aha na ibe otu, ọ bụ ụlọ ọrụ gị?