Otu esi eme ka ị nweta nkwado na ịzụpụta ndị na-arụ ọrụ, ndị ọrụ, na ndị ọrụ
Mmekọrịta na-enye ndụmọdụ bụ mmeri mmeri maka nnọkọ niile: onye ọrụ nke na-achọ onye nkụzi, onye nkụzi, na òtù dị iche iche na-ejikọta ụzọ abụọ. Kwesịrị iji obi ike? Nke a bụ ihe mere ịkụziri ndị mmadụ na ịzụ ndị ọrụ ji eme ka ịzụ ahịa.
Ịchọta onye nkụzi? Nke a bụ otu esi achọta nduzi na ịzụ ihe, na-erite uru site n'ịkụziri gị ihe, ma nwee ihe ịga nke ọma n'ịkụzi ihe.
N'ajụjụ ọnụ a na Bet Carvin, CEO nke Nobscot Corporation, ụlọ ọrụ na-ahụ maka nkà na ụzụ ụwa nke na-elekwasị anya na isi ihe ndị ọrụ na-arụ na mmepe, ihe mgbaru ọsọ bụ ịchọta uru na ohere ndị na-eme n'ihi ịkwado nkà na ịnye ndị ọrụ.
Ajụjụ Ọnụ banyere Ịkụzi Akwụkwọ na Nchịkọta Ndị Ọrụ
Susan Heathfield: Beth, ị nwere ike ịkọwa ahụmahụ gị nkenke site na ịkụzi na ịkụzi maka ndị na-agụ akwụkwọ nke Òtù Na-ahụ Maka Ọrụ. Ha maara ọrụ gị nke ọma na- agba ajụjụ ọnụ ma nwee mmasị ịmatakwu ihe site na ihe ọmụma gị.
Bet Carvin: Mụ na onye nkụzi na-arụ ọrụ n'afọ 2003 site na itinye aka na Ụlọ Ọrụ Nchịkwa Mmadụ ( HRRM ). Ụfọdụ n'ime akwụkwọ akụkọ mgbe niile na-agbalị ijikọta ndị na-enweghị ahụmahụ na ndị ọrụ ebere na ụfọdụ ndị ọkachamara na ndị ọrụ HR. Enwere otutu mmasị na ịkụzi na ịnye ọkpụkpụ ka o wee pụta ìhè ngwa ngwa na ọ ga-abụ nnukwu ọrụ iji soro ndị mmadụ na-emekọ ihe ọnụ.
M lere anya iji hụ ma e nwere ụdị nkà na ụzụ nke a pụrụ iji maka profaịlụ na nha. Enweghi ihe di na ya n'oge ahu, ya mere, Nobscot's Chief Technology Officer nyere ya iwu iwuru anyi uzo.
Nobscot nyere ya na ngalaba HR Talk Group. Naanị izu ole na ole nke ntọhapụ, e debere ihe karịrị 100 nkuzi. Ọ bụ ihe na-akpali akpali.
Anyị ga-ahapụ ya na nke ahụ mana n'otu oge ahụ, e nwere mgbanwe dị ịtụnanya n'etiti nyocha na ịkụzi na ịpụ ajụjụ ọnụ. Anyị na-ahụ na ihe ndị ahụ a chọpụtara na ajụjụ ọnụ na-apụ apụ nwere ike idozi ma ọ bụ belata site n'iji nduzi na ịzụ ihe.
Ọ bụ ezigbo "Aha!" oge maka anyị. Ugbu a, afọ ndị a nile gasịchara, ụlọ ọrụ anyị na-azụ na-eji nkà na ụlọ ọrụ na-eme ihe gburugburu ụwa.
Heathfield: È nwere àgwà nke ndị nkụzi ma ọ bụ ihe ndị chọrọ maka ịkwado na ịzụkọta mmekọrịta, ma e wezụga ndị a na-ekwukarị, na ị ga-akwado?
Carvin: E nwere àgwà ndị na-eme ezigbo onye nkụzi. Ezi ndị nkụzi nwere ọgụgụ isi, na-agba ume, na-emesapụ aka, na-akwụwa aka ọtọ. Na mgbakwunye, ndị ndụmọdụ kachasị mma na-abụkarị ndị kpọmkwem, na-enwe atụmanya dị elu ma nwee ma nwee ike ịkekọrịta isi obodo.
Ụdị njirimara kachasị amasị m bụ onye nduzi nke nwere ike, iji okwu Aristotle kwuo, "gbanyụọ talent ahụ." Aristotle kweere na onye ọ bụla nwere n'ime ha talent nke dina ụra . Onye nduzi buru ibu bụ onye nwere ike ịbanye ma wepu talent ahụ zoro ezo.
Isi ihe dị mkpa iji nweta uru kachasị ike site na mmekọrịta onye nkụzi na nke ịzụ ihe bụ inwe onye nkụzi nke dị njikere ịmebata na ịchọrọ maka onye na-eche echiche na ndị okenye.
Otu esi enweta nkwado: 4 Nzọụkwụ maka mmekọrịta enyi
Heathfield: Ihe ka ọtụtụ ná ndị na-agụ akwụkwọ enweghị usoro ịkụziri ha ihe na òtù ha. Kedu otu onye ọrụ ọ bụla ga-esi ruo eru ma chọta onye nkuzi?
Ụzọ kachasị mma nwere ike ọ gaghị abụ ịgwa onyeisi ọrụ, "Hey, ị ga-abụ onye nkụzi m?"
Carvin: M ga-atụ aro otu ụzọ dị iche iche na-eji usoro anọ a.
Chọpụta ihe mere i ji chọọ onye nkụzi. Ebumnuche maka ịchọta ihe nwere ike ịgụnye:
- Njikọ, mmeghe, visibiliti
- Ngwá ọrụ Job, ihe ọmụma ụlọ ọrụ, nkà nchịkwa , nkà nkwurịta okwu
- Nyere ihe mgbaru ọsọ aka
- Nyere aka na idozi nsogbu
- Nkwado obi ebere na-arụ ọrụ-nrụgide ezinụlọ, ịkpa ókè, ịnagide mmechuihu, ịzụlite ùgwù onwe onye
Tụlee onye nwere ike inwe àgwà nke ezigbo nkụzi na otu onye ahụ nwere ike isi nyere aka na mkpa gị dị na nhazi na nkuzi.
Mee atụmatụ ịchọta iji chọta onye nkụzi gị.
- Leba anya maka usoro nlekọta ụlọ ọrụ na ịnye ọzụzụ na ngalaba gị ma ọ bụ ngalaba ọzụzụ
- Chọpụta onye isi okenye
- Lelee n'ime otu obodo
- Network na nzukọ na nzukọ ọmụmụ ihe
- Rịọ maka ndị na-ekwu okwu n'ime Ụlọ ọrụ dị iche iche
- Gbalịa iji mgbasa ozi ndị dị ka Twitter na LinkedIn
- Tụlee onye ị na-akwanyere ùgwù nke ọma na onye were gị n'ọrụ
Kpebie otu ị ga-esi gosi onwe gị ma rịọ maka mmekọrịta enyi .
- Kpọtụrụ onye nweziri ike site na ekwentị, email, nzukọ, mgbasa ozi mmadụ, ma ọ bụ akwụkwọ ozi.
- Gụnye na mmeghe gị: ihe kpatara ihe mere i ji chee na onye a ga-edetu gị ezigbo ndụmọdụ, na ị ghọtara na onye ahụ ji ọrụ n'aka, na ị ga-atụ anya naanị oge kwesịrị ekwesị na ha, ebe ị ga-achọ ilekwasị anya na na ntughari, na uru nke ịbụ onye nkuzi.
- Mgbe ahụ, ntinye, ntinye, nyochaa ruo mgbe ị nwetara nzaghachi nke onye nkụzi gị nwere ike ịza arịrịọ gị iji wulite mmekọrịta na nkuzi.
Nwee Olileanya Na-ezi Anya Maka Ịkụzi Ihe na Nkụzi
Heathfield: Gịnị ka onye ọrụ na-atụ anya na ọ ga - enweta mmekọrịta na nkuzi? Na njedebe dị ala? Na njedebe kachasị mma?
Carvin: Ụdị itinye aka na-adabere na ebumnobi (s) nke onye nkụzi ahụ. Dịka ọmụmaatụ, ntụgharị uche na-elekwasị anya na ụzọ ọrụ , netwọk ma ọ bụ ịkwado nkwado pụrụ ịchọ oge dị oke mkpa oge na mbido dị ka atụmatụ maka ịmepụta ihe.
Ntughari nke nyere nkwado ndi mmadu na ndi mmadu ma o bu inyere aka idozi nsogbu di iche iche nwere ike ime ka o nwekwuo mmekorita nke ozo. N'ebe ọ bụla, ndị isi na ndị mentees kwesịrị ime atụmatụ na ị ga-ekwurịta okwu otu ugboro kwa ọnwa. Nke ahụ nwere ike ịba n'ime ugboro 2-3 kwa ọnwa ma ọ bụ otu ugboro kwa izu isii mana ọ bụ ezigbo ntụziaka.
Onye nkụzi na onye nlekọta kwesịrị ịkọ atụmatụ na awa ole na ole kwa ọnwa nke etinye aka na nkụzi na ịnye ọzụzụ nke a ga-eme n'otu n'otu. Mentees nwere ike ịgbaso usoro a tụlere na nzukọ ntụziaka. Ndị na-amụ akwụkwọ kwesịrị ịmalite inwe mmasị na otu ebe mmasị, ịmepụta ihe mmụta ma ọ bụ ịhazi nzukọ iji mee ka ndị ọrụ ibe gị kwenye.
Heathfield: Gịnị ka onye na-arụ ọrụ na onye nkụzi ga - enye aka na mmekọrịta nduzi maka mmekọrịta iji nwee ihe ịga nke ọma ma ọ bụrụ na onye nkụzi na onye nkụzi ahụ? (Gịnị ka onye ọrụ ga-akwụghachi?)
Carvin: Otu n'ime ihe ndị na-akpali akpali (na ihe ijuanya) banyere ịkụziri ndị mmadụ na ịkụziri gị bụ na ndị nkuzi na-enweta ihe dị ka ndị na-ere ahịa. Edeela m ndepụta nke iri kachasị mma iji bụrụ Mentor nke na-akọwa ụfọdụ n'ime uru ndị a.
Enwere uru dị iche iche site n'ịkwado
Heathfield: N'okpuru ahụmahụ gị, olee otú ịzụlite na ịzụlite mmekọrịta bara uru nye ndị nkuzi na ndị mentees? Biko kọọrọ akụkọ ndị ga-enyere ndị na-agụ akwụkwọ aka ịghọta ohere nke inweta na ịhọta mmekọrịta na ịzụ ihe.
Carvin: Na mgbakwunye na mmepe ọrụ , ụgwọ dị elu, nkwalite , na ọhụụ, ụfọdụ n'ime ihe ndị ọzọ gụnyere ihe ndị a.
- Inwekwu obi ike
- Nghọta dị ukwuu nke nzukọ ahụ
- Ekekọrịta ndị ọzọ
- Netwọk gbasaa
- Enyemaka na nsogbu ụfọdụ
Otu dị mfe, ma dị mkpa, akụkọ sitere n'aka onye nkụzi nke na-agbaso ụzọ ọrụ ya. Ọ nwere nhọrọ dị n'etiti akwụkwọ ọrụ abụọ dị iche iche na ụlọ ọrụ ya. Ọ na-arapagidesi ike na onye ọ ga-ahọrọ. Onye nkụzi ya enyeghị ya azịza ya, "Were nke a."
Kama nke ahụ, onye nkụzi ahụ jụrụ ajụjụ ndị kwesịrị ekwesị n'ụzọ dị otú a na ọ nwere ike ikpebi usoro kachasị mma maka onwe ya. Ọ gwara m na ntụziaka nke onye nduzi ya nwere nnukwu ọhụụ maka ọdịnihu ya. Ọ maghị na ọ ga-abịa nkwubi okwu kachasị mma ma ọ bụrụ na onye nkụzi ha na onye nkụzi ha enyere ha aka.
Ihe ndi ozo site n'inwe mmekorita na nhazi ndi ozo
Nke a bụ ọtụtụ okwu sitere na ndị ọzọ mentees:
- "Ọ bụ ezigbo ahụmahụ. Onye nkụzi m nwere ike inyere m aka iwepụta oge iji ghọta ike m na adịghị ike m, idepụta atụmatụ maka ọdịnihu na ihe dị nso, ịghọta ihe ọ ga-ewe iji nweta ebe ahụ ma kwurịta ya Mụ na onye njikwa m, ọtụtụ mgbe, anyị anaghị ewepụta oge site na usoro ọrụ anyị iji mee nke a. M masịrị m otú onye nkụzi m si duzie m. "
- "Ọ bụ ihe na-agbanwe ndụ na-agbanwe ndụ, enwere m ọhụụ nke m na-enweghị nanị nke onwe m. Otu nhazi ndụmọdụ nyere m ihe zuru ezu maka ọrụ ndụ niile! Onye nduzi m dị mma!"
- "Enwere m echiche dị mfe ma ọ bụ echiche na-ezighị ezi banyere ụzọ ọrụ na mmepe ọrụ, ndị nkuzi m nyeere m aka ịchọta nhọrọ, nyere m aka ịhụ ihe ndị m na-ahụghị onwe m, ma zaa ajụjụ m. Mụ onwe m ga-akwado ndụmọdụ ndị nkụzi ahụ maka ndị mmadụ. "
Aga m atụkwasịkwa na nchịkwa ahụ na-emepụta uru ọ bụghị nanị maka onye nkụzi na onye nkụzi kamakwa maka ụlọ ọrụ nke onye nkụzi na onye nkụzi na-arụ ọrụ. Ịmalite ma ọ bụ gbasaa usoro ihe omume nke ụlọ ọrụ na ịkụziri gị nwere ike ime ihe dị egwu maka njide ọrụ, ntinye, mmepe na ịhazi atụmatụ .